2025-04-06回答者：陌上桑
首先，你需要确认合同的条款，看看关于工资支付的具体规定。其次，建议你向公司领导询问工资未发的原因，了解是否是因为公司财务问题。\n\n如果公司仍然不解决你的工资问题，可以考虑通过以下途径维护自己的权益：\n1. 收集相关证据，如劳动合同、工资条、考勤记录等。\n2. 与工友沟通，看看是否有人有相似情况，可以一起向公司反映。\n3. 如无效果，可以向当地劳动监察大队投诉，维护你的合法权益。\n\n希望你能早日解决这个问题，获得应得的工资。