员工自愿离职协议书

员工自愿离职协议书

员工自愿离职协议书，是由雇主和员工共同签署的一份协议，旨在明确双方自愿终止劳动合同关系的意愿，并就离职事宜达成一致。以下是一份范例协议书：

协议书

甲方（雇主）：XXXX公司 乙方（员工）：XXX

鉴于： 甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了《劳动合同》，约定乙方担任甲方的XXX职位，并共同履行合同约定的各项职责； 乙方自愿提出离职申请，甲方经过充分沟通和协商，同意乙方离职的请求。

经甲乙双方友好协商，就乙方离职事宜达成如下协议：

一、离职日期 乙方同意自本协议生效之日起，离开甲方公司，离职日期为XXXX年XX月XX日。

二、离职原因 乙方自愿提出离职申请，离职原因为个人发展需要/家庭原因等。

三、遗留事项处理 1. 乙方应按照甲方公司的相关规定，如期完成工作交接，并协助甲方公司顺利过渡； 2. 乙方应归还甲方公司所有财物，包括但不限于工作设备、文件、资料等； 3. 乙方应完成甲方公司交办的其他事项，如有未完成的工作，应在离职前努力完成或与甲方商议交接方式。

四、离职补偿 甲方将依法依规支付乙方离职补偿金，具体金额为XXXX元。乙方确认已收到该笔离职补偿金，并对此无异议。

五、保密义务 乙方应对甲方公司的商业秘密和保密信息负有保密义务，即使离职后仍需继续履行该义务。

六、其他约定 1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，并取代双方之前的一切口头或书面约定； 2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力； 3. 协议解释及争议的解决，适用中华人民共和国法律。

甲方（盖章）： 乙方（签字）： 日期：XXXX年XX月XX日 日期：XXXX年XX月XX日

以上是一份员工自愿离职协议书的范例，具体内容可根据实际情况进行调整和修改。